Hildegard Panne, Joachim Merchel

Personalentwicklung im Allgemeinen Sozialen Dienst

Reihe Planung und Organsiation (P14)
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Kompetentes und motiviertes Personal für den ASD. Fallzahlentwicklung, Arbeitsbelastung und Fluktuation der Fachkräfte erfordern eine sorgfältige Personalentwicklung in den Sozialen Diensten. Dieses Handbuch stellt Konzepte vor, die in einem zweijährigen Praxisprojekt mit 15 Jugendämtern erprobt wurden:
- Ziele und Bestandteile von Personalentwicklung,
- Das Verständnis von "Organisation",
- Entwicklung von Kompetenzprofilen als mitarbeiterbezogene Steuerungsinstrumente,
- Arbeitsbelastung als zentraler Bezugspunkt,
- Handlungsbereiche von Personalentwicklung: Personalauswahl, Einarbeitung, Mitarbeiterentwicklungsgespräche, Fort- und Weiterbildung u.a.
- Personalentwicklung für Leitungskräfte,
- Initiierung von Personalentwicklung im ASD: "Wie findet man den Einstieg?"

Zahlreiche Arbeitshilfen (auch zum Download) erleichtern die Umsetzung in die Praxis - für Leitungskräfte, die Personalentwicklung als wichtige Managementaufgabe sehen!
Mehr Informationen
ISBN 978-3-7841-2567-1
EAN 9783784125671
Seiten 280
Format Kartoniert/Broschiert
Höhe 235
Breite 165
Dicke 17
Ausgabename 2567-1
Verlag Deutscher Verein für öffentliche und private Fürsorge
Autor Hildegard Panne, Joachim Merchel
Erscheinungsdatum 01.07.2014
Lieferzeit 3 - 5 Tage
Produktgruppe Bücher Deutscher Verein